in der Bankenbranche ist nicht notwendig. Bewerben Sie sich jetzt und starten in Ihrem neuen Job durch. Der Lohn für dieses Stellenangebot liegt je nach Erfahrung und Qualifikationen zwischen 2500€ und 2800€ im Monat
GROUP7 AG International Logistics sucht in Oberding bei München eine/n kaufmännischer Mitarbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) (ID-Nummer: 10888150)
Arbeitsvertrag bei Bankpower zu besetzen. Bewerben Sie sich jetzt und starten in Ihrem neuen Job durch. Der Lohn für dieses Stellenangebot liegt je nach Erfahrung und Qualifikationen zwischen 3500€ und 4000
und unkompliziert ohne Anschreiben - Wir freuen uns auf Sie. Die Position ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ausgeschrieben. Der Lohn für dieses Stellenangebot liegt je nach Erfahrung und Qualifikationen
. Die Position ist zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Bewerben Sie sich jetzt und starten in Ihrem neuen Job durch. Der Lohn für dieses Stellenangebot liegt je nach Erfahrung
zu besetzen. Bewerben Sie sich jetzt und starten in Ihrem neuen Job durch. Der Lohn für dieses Stellenangebot liegt je nach Erfahrung und Qualifikationen zwischen 3200€ und 4500€ im Monat. Ihre Benefits
mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bei Bankpower zu besetzen. Bewerben Sie sich jetzt und starten in Ihrem neuen Job durch. Der Lohn für dieses Stellenangebot liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 31000
durch. Der Lohn für dieses Stellenangebot liegt je nach Erfahrung und Qualifikationen zwischen 2600€ und 3000€ im Monat. Ihre Benefits bei unserem Kunden: Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen
WTS Group AG sucht in Düsseldorf, Frankfurt, München, Kolbermoor eine/n Mitarbeiter (w/m/d) HR Taxes/Lohn- und Gehaltsabrechnung (Payroll) (ID-Nummer: 9766778)
, Teamassistent, Teamassistenz, Einkäuferin, Einkäufer Buchhalterin, Buchhalter, Finanzbuchhalterin, Finanzbuchhalter, Lohn- und Gehaltsbuchhalter, Versicherungskaufmann, Versicherungskauffrau, Empfang
) in einem Unternehmen der Europäischen Raumfahrt" Standort: München Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld: - In Ihrer Rolle als Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die ganzheitliche Erstellung der monatlichen Lohn
Tätigkeitsfeld: - In Ihrer Rolle als Teamleiter Payroll (m/w/d) sind Sie für die Sicherstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für die 7.000 Mitarbeiter deutschlandweit zuständig. - Ein weiterer wesentlicher
) sind Sie für die ganzheitliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für 700 Mitarbeiter mit LOGA unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben verantwortlich. - Ein weiterer wesentlicher Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit
, Bankkaufmann, Personalfachkauffrau oder eine Weiterbildung zum Lohnbuchhalter Berufserfahrung in der Lohn-/ Gehaltsabrechnung gute Kenntnisse im Sozial-, Tarif- und Lohnsteuerrecht sowie im Bereich
von Mandanten Erstellung von Steuererklärungen Durchführung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse
/w/d) sind Sie für die eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von ca. 250-300 Mitarbeitern unter Berücksichtigung der steuer
Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von ca. 250-300 Mitarbeitern unter Berücksichtigung
Fachkenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen Sicherer Umgang mit SAP-CO und SAP-BW Erste Kenntnisse mit der Lohn- und Gehaltsabrechnung LOGA wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office (v.a. Excel) sowie Business
bei Mitarbeiter Ein- und Ausstellungen Assistenz bei der Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von HR Prozessen Verwaltung der Personalakten Vorbereitung
bis zum Austritt Bedarfsorientierte Personalbetreuung Verantwortung für die Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Erstellung von Reportings, Aufbereitung von Informationen für das Controlling sowie enge
Als Unterstützung seines Teams sucht unser etablierter Kunde, ein traditionsreiches sowie inhabergeführtes Luxushotel im Zentrum von München, eine/n Gruppenleiter Lohn & Gehalt (m/w/d) PM-259-19
im Privaten, darüber hinaus können Sie ein Bonus von bis zu 1000 € für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ erzielen und das so oft Sie wollen Von uns werden Sie mit einem ansprechenden Lohn
: - In Ihrer Rolle als Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von ca. 400 Mitarbeitern mit SAP HCM
für die Position: „Personalsachbearberiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung“ Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld: - Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
Bei unserem Kunden handelt es sich um ein stark wachsendes Unternehmen, welches sich auf die Auslagerung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen spezifiziert hat. Dieses Unterenehmen betreut über 5000
der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis mit SAP unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben verantwortlich. - Sie sind für die qualifizierte Beratung von Führungskräften
) sind Sie für die vollumfängliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben verantwortlich. - Sie sind für die qualifizierte Beratung
: - In Ihrer Rolle als Senior Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von ca. 160 Mitarbeitern
, etc. Unterstützung der Geschäftsleitung bei Disziplinarverfahren Allgemeine Gesprächsprotokollierung aller Mitarbeiterrelevanten Meetings Lohn- und Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen und Zeiterfassung
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im Bereich Lohnbuchhaltung und auf der Suche nach einer Position mit Entwicklungsmöglichkeiten? Dann bewerben Sie sich heute noch! IHRE AUFGABEN Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Tätigkeit, arbeiten in einem motivierten Team sowie individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen. Deine Aufgaben: Eigenverantwortliche Abrechnung der Löhne + Gehälter
bei Projektarbeiten sowie Übernahme von allgemeinen administrativen Tätigkeiten Erstellung von Freistellungsbescheinigungen Erfassung, Buchung und Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Abwicklung der Zahlungen
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BenefitsFester Ansprechpartner und persönliche Betreuung von Anfang anModerne Hard- und SoftwareNutzung der KantineGehaltsinformationenDer Lohn für dieses Stellenangebot liegt je nach Erfahrung und Qualifikationen
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Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Fundierte Berufserfahrung im Aufgabengebiet Sicher im Umgang mit Personalabrechnungssystemen
und von dieser Expertise profitieren? Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich noch heute als IHRE AUFGABEN Verantwortung für monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung Ansprechpartner für abrechnungsrelevante Fragen
zuständig Die Betreuung von Mandanten in der laufenden Lohn- und Finanzbuchhaltung gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Sie agieren als Ansprechpartner für steuerrelevante Fragestellungen Sie übernehmen
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der Mitarbeiterentsendung. Du berätst vermögende Privatpersonen.Mit deiner Expertise und Empathie bist du Ansprechpartner für deine Mandanten und Kollegen in Fragen zu Lohn- und Einkommensteuer. Du betreust dein Team
DAS SIND IHRE AUFGABEN: Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für 600 Mitarbeiter Erfassung und Pflege von Stamm- und variablen Daten Erstellung von Personalauswertungen
mit Zusatzqualifikation im Bereich der Lohn- und GehaltsabrechnungKenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie in der ZeitwirtschaftGute SAP-HCM-KenntnisseHohe Leistungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit Unsere Benefits
abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder entsprechende Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehalt konnten Sie bereits erste Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln. - Eine sehr starke
/d) sind Sie für die ganzheitliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von ca. 250 Mitarbeitern unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben