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Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH sucht in eine/n Personalsachbearbeiter/in - Entgelt / Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) (ID-Nummer: 11071617)
sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Ihr Arbeitsplatz befindet sich in Berlin-Mitte und ist mit öffentlichen
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Referenznummer: 80/43651 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Personalsachbearbeiter/in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit
Possling GmbH & Co. KG sucht in eine/n Lohn- & Gehaltsbuchhalter - Fachassistent Lohn & Gehalt, Personalsachbearbeiter, Fachkaufmann Personal o. ä. (m/w/d) (ID-Nummer: 10902172)
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Suchen Sie eine neue Herausforderung in der Personalsachbearbeitung mit Schwerpunkt Lohn & Gehalt? Dann könnte diese Stelle das richtige für Sie sein! Für einen unserer Kunden suchen
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ein freundliches und sicheres Auftreten einschlägige Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung und gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht eigenverantwortliche
zur/ zum Personalfachkauffrau/-mann • Mehrjahrige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Personalverwaltung (idealerweise im Non-Profit-/diakonischen Bereich) • Idealerweise Kenntnisse
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über bundesweite Standorte und beschäftigt derzeit über 10.000 Mitarbeitende. Zur Unterstützung der Personalabteilung können Sie Ihre Expertise in allen lohn- und gehaltsrelevanten Themen einbringen. Fühlen
abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsmäßige Ausbildung (zum Beispiel Sozialversicherungsfachangestellte*r, Steuerfachangestellte*r, Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in oder Personalsachbearbeiter
in Berlin-Mitte – Nähe Friedrichstraße und Gendarmenmarkt Dein Job: eigenverantwortliche, termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Erfassung und Pflege
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Qualifikation Grundkenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht Kenntnisse und Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Anwendungskenntnisse im Abrechnungsprogramm Kidicap wünschenswert, jedoch
eines zugeordneten Mitarbeiterstamms Abwicklung der Lohn-Gehaltsabrechnung Bearbeitung von personaladministrativen Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt Vertrags- und Änderungserstellung Bearbeitung
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für die korrekte und pünktliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen Erster Ansprechpartner für Mitarbeiter Unterstützung der Mitarbeiter (vom Unterzeichnen des Arbeitsvertrages bis hin zum Austritt
aller tariflichen und gesetzlichen VorgabenVorbereitende Tätigkeiten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung Das wünschen wir uns: eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder in der Hotellerie
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