Stellenbeschreibung Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir ab sofort für unseren Kunden einen Personalsachbearbeiter Lohn
NutzungEine betriebliche AltersvorsorgeLohnfortzahlung auch bei Nichteinsatz - voller Lohn bei Urlaub oder KrankheitFlexible Urlaubs- und DienstplangestaltungEin super Disponenten-Team, das immer ein offenes
, wie Du das möchtestLohnfortzahlung bei Nichteinsatz- volle Lohn bei Urlaub oder KrankheitDeine Überstunden verfallen ständig? Bei uns nicht! Du entscheidest selbst was mit Deinen Überstunden passiertDu hast die freie Wahl
zur Erholung den Du so planen kannst, wie Du das möchtestLohnfortzahlung bei Nichteinsatz- volle Lohn bei Urlaub oder KrankheitDeine Überstunden verfallen ständig? Bei uns nicht! Du entscheidest
den Du so planen kannst, wie Du das möchtestLohnfortzahlung bei Nichteinsatz- volle Lohn bei Urlaub oder KrankheitDeine Überstunden verfallen ständig? Bei uns nicht! Du entscheidest selbst was mit Deinen Überstunden
NutzungEine betriebliche AltersvorsorgeLohnfortzahlung auch bei Nichteinsatz - voller Lohn bei Urlaub oder KrankheitFlexible Urlaubs- und DienstplangestaltungEin super Disponenten-Team, das immer ein offenes
NutzungEine betriebliche AltersvorsorgeLohnfortzahlung auch bei Nichteinsatz - volle Lohn bei Urlaub oder KrankheitFlexible Urlaubs- und DienstplangestaltungEin super Disponenten Team, dass immer ein offenes
NutzungEine betriebliche AltersvorsorgeLohnfortzahlung auch bei Nichteinsatz - volle Lohn bei Urlaub oder KrankheitFlexible Urlaubs- und DienstplangestaltungEin super Disponenten Team, dass immer ein offenes
auf Deine Wünsche einEine betriebliche Altersvorsorge, Tolle Prämien Modelle - wie Mitarbeiter werben MitarbeiterVielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenLohnfortzahlung bei Nichteinsatz - vollen Lohn
Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz - vollen Lohn bei Urlaub oder Krankheit Ihre Freunde sind unsere Freunde - erhalten Sie pro geworbenen Mitarbeiter eine attraktive Prämie Verschiedene Arbeitszeitmodelle
alles für DichFlexible Urlaubs- und Dienstplangestaltung -damit Du auch mal den Ort erkunden kannstEin Ansprechpartner der auf Dich und Deine Wünsche eingehtLohnfortzahlung bei Ncihteinsatz - vollen Lohn bei Urlaub
auf einen Firmen-PKW mit Tankkarte den Du auch privat Nutzen kannst - besteht 30 Tage Urlaub zur Erholung den Du so planen kannst, wie Du das möchtest Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz- volle Lohn bei Urlaub
bei Nichteinsatz- volle Lohn bei Urlaub oder KrankheitDeine Überstunden verfallen ständig? Bei uns nicht! Du entscheidest selbst was mit Deinen Überstunden passiertDu hast die freie Wahl in welchen Bereichen
, sondern auch zufriedene Mitarbeiter im Fokus stehen. Das sind Ihre Aufgaben Verwalten der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Erfassen von Überstunden, Urlaub und Krankheitstagen Verwalten der Personaladministration
Herausforderungen zur Seite steht. Das sind Ihre Aufgaben Selbstständig Bearbeiten Sie die Finanzbuchhaltung für Ihren eigenen Mandantenstamm Auch die Lohn- und Gehaltsabrechnung kann dazu gehören
, sondern auch zufriedene Mitarbeiter im Fokus stehen. Das sind Ihre Aufgaben Verwalten der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Erfassen von Überstunden, Urlaub und Krankheitstagen Verwalten der Personaladministration
Qualifikation als Personalfachkaufmann oder eine ähnliche Weiterbildung Mehrjährige praktische Erfahrung in operativer Personalarbeit mit Kenntnissen im Arbeitsrecht, Lohn- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute
oder ein betriebswirtschaftliches Studium, gerne mit dem Schwerpunkt Personal, erfolgreich abgeschlossen In der operativen Arbeit im Personalwesen und im Arbeits- als auch Lohn- und Sozialversicherungsrecht können Sie Kenntnisse
Stellenbeschreibung Das wird Ihnen geboten Equal Pay ab dem ersten Tag mit einem Lohn von 25,14 EUR Eine 35 Stunden Woche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein flexibler Arbeitstagesbeginn
Stellenbeschreibung Das wird Ihnen geboten Equal Pay ab dem ersten Tag mit einem Lohn von 25,14 EUR Eine 35 Stunden Woche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein flexibler Arbeitstagesbeginn
Stellenbeschreibung Das wird Ihnen geboten Equal Pay ab dem ersten Tag mit einem Lohn von 25,14 EUR Eine 35 Stunden Woche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein flexibler Arbeitstagesbeginn
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Stellenbeschreibung Das wird Ihnen geboten Equal Pay ab dem ersten Tag mit einem Lohn von 25,14 EUR Eine 35 Stunden Woche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein flexibler Arbeitstagesbeginn
Stellenbeschreibung Das wird Ihnen geboten Equal Pay ab dem ersten Tag mit einem Lohn von 25,14 EUR Eine 35 Stunden Woche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein flexibler Arbeitstagesbeginn
Stellenbeschreibung Das wird Ihnen geboten Equal Pay ab dem ersten Tag mit einem Lohn von 25,14 EUR Eine 35 Stunden Woche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein flexibler Arbeitstagesbeginn
Stellenbeschreibung Das wird Ihnen geboten Equal Pay ab dem ersten Tag mit einem Lohn von 25,14 EUR Eine 35 Stunden Woche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein flexibler Arbeitstagesbeginn
Stellenbeschreibung Das wird Ihnen geboten Equal Pay ab dem ersten Tag mit einem Lohn von 25,14 EUR Eine 35 Stunden Woche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein flexibler Arbeitstagesbeginn
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Stellenbeschreibung Das wird Ihnen geboten Equal Pay ab dem ersten Tag mit einem Lohn von 23,26 EUR Eine 35 Stunden Woche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein flexibler Arbeitstagesbeginn
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Stellenbeschreibung Das wird Ihnen geboten Equal Pay ab dem ersten Tag mit einem Lohn von 23,26 EUR Eine 35 Stunden Woche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein flexibler Arbeitstagesbeginn
Ihre Vorteile bei all.medi: Einstellungsprämieein unbefristeter Arbeitsvertragflexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder Mini-Job)eine übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung (Std.-lohn ab
(STd.-lohn ab 22,00€ je nach Berufserfahrung) Urlaubs- und Weihnachtsgeld garantierte Überstundenvergütung oder FreizeitausgleichFahrtkostenzuschussein PKW zur vollen beruflichen und privaten
einen krisensicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung (Std.-lohn ab 22,00€ je nach Berufserfahrung und Qualifikation) Urlaubs- und Weihnachtsgeld einen Dienstwagen
-AngeboteLohnfortzahlung bei Nichteinsatz - vollen Lohn bei Urlaub oder Krankheit30 Tage Urlaub ab dem ersten Jahr und eine flexible Urlaubs- und Dienstplangestaltung Die 6 Schritte für Deine Bewerbung: Du klickst
zum Fachassistent Lohn- und GehaltsabrechnungErfahrung in der Entgeltabrechnung, sowie Lexware oder TiMaSKenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht DAS BIETEN WIR: Schichtarbeit, Tagschicht
! Und nicht nur das bieten wir: einen unbefristeten Arbeitsvertragflexible Arbeitszeitmodelle abwechslungsreiche Einsätzeübertarifliche und leistungsgerechte Vergütung (Std.-lohn ab 22,00€ je nach Berufserfahrung
(Vollzeit, Teilzeit oder Mini-Job)eine übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung (Std.-lohn ab 22,00€ je nach Berufserfahrung) Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. IGZ
und Ihr persönlicher Ansprechpartner steht Ihnen von Anfang an in allen Fragestellungen zur Seite. Ihre Vorteile bei uns: Vergütung weit über Tarif (Std.-lohn ab 22,00€ je nach Berufserfahrung und Qualifikation
: einen unbefristeten Arbeitsvertrag einen krisensicheren Arbeitsplatz übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung (Std.-lohn ab 22,00€ je nach Berufserfahrung) Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld
zum Fachassistent Lohn- und GehaltsabrechnungErfahrung in der Entgeltabrechnung, sowie Lexware oder TiMaSKenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht DAS BIETEN WIR: Schichtarbeit, Tagschicht
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