in Fragen rund um die Sachbearbeitung von Lohn und Gehalt Termingerechte Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten Enge Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung Das bringen
von Geschäftsvorfällen, Erstellung von Abschlüssen und Finanzberichten Kontenführung und Pflege von Buchungsunterlagen Differenzklärungen und Abstimmung der Konten Berechnung von Löhnen und Gehältern
: Beratung von Mandanten in Fragen rund um die Sachbearbeitung von Lohn und Gehalt Termingerechte Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten Enge Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung
persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung Einen übertariflichen Lohn Ein fachkompetentes Betreuungs-Team Individuelle Betreuung und Beratung BEWERBEN SIE SICH NOCH HEUTE! Wir freuen
Beschäftigung) Förderung persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung Einen übertariflichen Lohn Ein fachkompetentes Betreuungs-Team Individuelle Betreuung und Beratung BEWERBEN SIE SICH NOCH HEUTE! Wir freuen
Branchensoftwarelösungen. Verantwortung für die sach- und termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnungen für ca. 600 Mitarbeitende Erste Ansprechperson für Fach- und Führungskräfte bei allen abrechnungsrelevanten
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-Bopserstraße Sie verantworten die termin- und sachgerechte Abrechnung der Löhne im Auftrag der Mandanten Sie unterstützen die Mitarbeiter*innen im Team Lohnbuchhaltung in allen Belangen der Lohnabrechnung
- und StammdatenpflegeAusarbeitung und Erstellung von Dokumenten Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und BehördenDurchführung und Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Deine Fähigkeiten
durch unser kompetentes TeamKonkrete Chance auf Übernahme nach 6 - 9 Monaten Ihre Aufgaben: Sie bereiten die monatlichen Lohn-/Gehaltsabrechnungen vorSie übernehmen die Meldungen hinsichtlich Finanzamt
Stellenbeschreibung Wir suchen einen engagierten Lohnbuchhalter, der das Team unseres Kunden im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung unterstützt. Bewerben Sie sich jetzt! Einsatzort: Köln
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zeichnen Sie aus: - Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder entsprechende Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehalt konnten Sie bereits erste Erfahrung in der Lohn
Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld: - In Ihrer Rolle als Steuerfachangestellter (m/w/d) sind Sie für die ganzheitliche Erstellung der Finanzbuchhaltung sowie der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von 500 Mitarbeitern mit DATEV unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben verantwortlich. - Ein weiterer wesentlicher Schwerpunkt
Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung zum Steuerfachangestellten Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Umfangreiche Kenntnisse im Lohnsteuer
) sind Sie für die ganzheitliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben verantwortlich. - Ein weiterer wesentlicher Schwerpunkt
: - In Ihrer Rolle als Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die vollumfängliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von 350 Mitarbeitern (mit hansalog
BENEFITS Flexible Arbeitszeit • Corporate Benefits TÄTIGKEITSFELDER Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen • Korrespondenz mit Mandanten und Ämtern • Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
Ansprechpartner rund um Lohn- und Gehaltsthemen Das bringen Sie mit: Sie haben idealerweise eine Ausbildung im steuerlichen Bereich absolviert, eine Weiterbildung zum Fachassistenten Lohn und Gehalt erfolgreich
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Einen attraktiven Lohn nach Tarif iGZ plus Zulage Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sie finden sich in dieser Beschreibung wieder und wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen
und beantwortest Rückfragen zum Thema Abrechnung Du pflegst die Stammdaten- und pflegst die digitalen PersonalaktenDu erstellst für deinen Mitarbeiterkreis die Lohn- und Gehaltsabrechnungen, willst aber trotzdem
, idealerweise mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung, oder eine Weiterbildung im Bereich Personalwesen absolviertDu bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung mitDeine
, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Ansprechpartner für sämtliche Fragen bezüglich Lohn und Gehalt von Mitarbeitenden
, zusätzlich zu Ihrem Lohn Die Firma kommt für alle Hotel- und Verpflegungskosten auf Sie sind für die Montage zuständig Durchführen von Service- und Wartungsarbeiten von Brandschutzanlagen deutschlandweit
Personalsachbearbeiter (m/w/d) für allgemeine Verwaltungstätigkeiten. Ihre Aufgaben: Sie übernehmen administrative, personalrelevante und organisatorische Aufgaben Sie bereiten die monatliche Lohn
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) bei einem Unternehmen im Finance Bereich" Standort: Köln Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld: - In Ihrer Rolle als Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die vollumfängliche Erstellung der monatlichen Lohn
von Köln" Standort: Köln Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld: - In Ihrer Rolle als Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die vorbereitende Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mandantenkreis mit DATEV unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben verantwortlich. - Ein weiterer wesentlicher Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt
Betreuung und Beratung von Mandanten unterschiedlicher Branchen, Rechtsformen und Größen fristgerechte Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
als Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die ganzheitliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkleis von bis zu 400 Mitarbeitern (m/w/d) mit SAP
oder steuerrechtliche Berufsausbildung Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Fundierte Kenntnisse in allen MS Office- Anwendungen Gute Kenntnisse in einem Lohn- & Gehaltsabrechnungsprogramm Teamfähigkeit
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) sind Sie für die ganzheitliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von ca. 250 Mitarbeitern unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben verantwortlich
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