Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Betreuung und Beratung von Mandanten bzw. Mitarbeitenden in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten Erstellung von Meldungen an Sozialversicherungsträger und Behörden Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens Vorbereitung und Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen Enge Zusammenarbeit mit Finanzbuchhaltung und HR Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter Fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Sehr gute DATEV-Kenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Eine verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Emre Özkan Referenznummer 883401/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: emre.oezkan@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unser Mandant bietet Ein respektvolles Miteinander und kurze Entscheidungswege für effizientes ArbeitenOffene Kommunikation und enge Zusammenarbeit im TeamModerne Technologien und Tools auch für flexibles Arbeiten im HomeofficeEin Arbeitsplatz, den Sie nach Ihren Vorstellungen gestalten können32 Tage Urlaub für ausreichend ErholungBürohunde, die für gute Laune und eine entspannte Atmosphäre sorgen Ihre Aufgaben Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und GehaltsabrechnungenPflege von Personalstammdaten und Überwachung relevanter FristenErstellung von Auswertungen und Statistiken für Mandanten und BehördenAnsprechpartner für Finanzämter, Sozialversicherungsträger und MitarbeitendeBeratung der Mandanten in Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Was Sie ausmacht Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Buchhalter oder Lohnbuchhalter (m/w/d)Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und GehaltsbuchhaltungSicherer Umgang mit DATEVFundierte Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtStrukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Freude an Teamarbeit Klingt nach Ihnen?
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden suchen wie einen erfahrenen Buchhaltungskoordinator (w/m/d) für Lohn und Gehalt. Wenn Sie eine Leidenschaft für Zahlen haben und gerne in einem dynamischen Team arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Die Unternehmensgruppe bietet hochwertige Dienstleistungen in unterschiedlichen Bereichen der sozialen Arbeit an, vor allem im Kita-Bereich, in der Jugend-, Familien- und Altenhilfe sowie in den Bereichen Psychosoziale Dienste und Migration.Eigenständige Service-Gesellschaft des Sozialverbandes Abteilung mit rund 20 erfahrenen Mitarbeiter:innen Finanzbuchhaltung, Lohn- und Gehalt- sowie Bilanzbuchhaltung Kurze Abstimmungswege zur Geschäftsführung sowie Personalleitung und Bereichsleitungen des Landesverbandes Büro in ruhiger und grüner LageAbgeschlossenes Diplom oder Master Studium BWL Schwerpunkt Finance und Accounting Erfahrung im Bereich Bilanzbuchhaltung Erfahrung als Leitungskraft im kaufmännischen Bereich Kenntnisse des Wirtschafts-, Lohn- und allgemeinen Steuerrechts Erfahrungen in der Digitalisierung des Finanzwesen wünschenswertEine unbefristete Festanstellung in einer etablierten großen Organisation Eine verantwortungsvolle Leitungsposition in einem krisensicheren und wertschätzenden Arbeitsumfeld Eine leistungsgerechte Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung Mobile Endgeräte sowie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten 30 Tage UrlaubAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen in der IT- und Software-Branche, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann. Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung (DATEV LODAS)Betreuung von Benefits und EntgeltbausteinenKlärung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher ThemenMeldewesen und Kommunikation mit BehördenAnsprechpartner für MitarbeitendeVertrags- und ZahlungsabwicklungUnterstützung Buchhaltung und AbschlüsseReisekosten-, Zeit- und Kontenprüfung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ÄhnlichesFundierte Praxis in der operativen Payroll Gute Steuer- und SozialversicherungskenntnisseErfahrung mit DATEV LODAS, weitere HR- oder ERP-Systeme von Vorteil Unbefristete FestanstellungVoll- oder Teilzeit möglich (ab 20 Std.
Eigenverantwortliche Betreuung eines festen MandantenkreisesErstellung von Finanzbuchhaltungen sowie optional Lohn- und GehaltsabrechnungenAnfertigung von Steuererklärungen für Unternehmen und PrivatpersonenMitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und SteuerbilanzenPrüfung von Steuerbescheiden und Kommunikation mit Finanzbehörden Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare QualifikationIdealerweise Erste Berufserfahrung im steuerlichen Umfeld von VorteilSicherer Umgang mit gängigen EDV-Programmen (z.?
Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten vom Eintritt bis zum AustrittBetreuung und Administration der elektronischen ZeitwirtschaftErstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und personalrelevanten StatistikenKommunikation mit Krankenkassen, Behörden und SozialversicherungsträgernAnsprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende bei Fragen rund um Abrechnung, Steuern und SozialversicherungUnterstützung bei Monats- und JahresabschlussarbeitenBegleitung von Lohnsteuer- und SozialversicherungsprüfungenMitarbeit an der Optimierung von HR-Prozessen und der Weiterentwicklung des ERP-Systems Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Lohn- und GehaltsabrechnungSichere Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtKenntnisse in einem ERP-SystemHohe Serviceorientierung und Freude an der Zusammenarbeit mit MitarbeitendenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 35-Stunden-Woche für eine ausgeglichene Work-Life-BalanceFlexible Arbeitszeiten mit festen KernzeitenHome Office MöglichkeitenLangfristige Perspektive in einem erfolgreichen mittelständischen FamilienunternehmenHohe Mitarbeiterbindung und ein wertschätzendes ArbeitsumfeldParkplätze vor Ort30 Tage Urlaub sowie weitere attraktive Zusatzleistungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Demet Egeli Referenznummer 890759/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: demet.egeli@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Payroll Specialist (m/w/d) Ihre Vorteile: Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Zusatzleistungen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten Moderne Arbeitsplätze und digitale Prozesse Mitarbeit in einem innovativen und renommierten Premiumunternehmen Langfristige Karriereperspektiven Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Ansprechpartnerfunktion bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden Bearbeitung von Ein- und Austritten Abwicklung des Bescheinigungswesens Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP und MS Office Eigenverantwortliche Arbeitsweise kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Payroll Specialist (m/w/d) in Köln und Umgebung!
Ihre Aufgaben: Bearbeitung der täglichen Geschäftsvorfälle (Bereiche: Sachkonten, Debitoren und Kreditoren)Abwicklung des Zahlungsverkehrs Durchführung von Lohn- und GehaltsabrechnungenAusstellen von Bescheinigungen Ihre Qualifikation: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrung in der praktischen Lohn- und GehaltsabrechnungGrundkenntnisse in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung wünschenswert Ihr Vorteil: Übernahme durch unseren Kunden in Festanstellung möglichAnstellung in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisIndividuelle Einarbeitung an Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz Urlaubs- und Weihnachtsgeld wird gezahlt Kostenlose Parkplätze sind vorhanden Bei uns finden Sie individuelle Einsätze bei renommierten Unternehmen aus Chemnitz und Umgebung.
Dann werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens der Veranstaltungstechnik und unterstützen Sie uns dabei, hinter den Kulissen für stabile Prozesse, strukturierte Finanzen und eine reibungslose Lohn- und Gehaltsabrechnung zu sorgen. Keine Zeitarbeit – 100 % kostenfrei für alle Bewerber/innen (m/w/d). ------ Ihre Aufgaben Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGBVorbereitung, Organisation und Begleitung von BetriebsprüfungenUnterstützung der laufenden FinanzbuchhaltungEigenständige Erstellung und Abwicklung der Payroll- und EntgeltabrechnungenVerantwortung für das Bescheinigungs- und Meldewesen ------ Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) oder ähnlichesBerufserfahrung in der Lohn- und GehaltsbuchhaltungSicherer Umgang mit MS OfficeIdealerweise Kenntnisse in ADDISON oder DATEV, aber kein MussStrukturierte und zuverlässige Arbeitsweise ------ Ihre Vorteile Attraktive Vergütung – je nach Qualifikation bis zu 75.000 € p.a. (40h/Woche)Optionaler Homeoffice-Tag am FreitagFlexible ArbeitszeitenFirmennahe ParkplätzeSehr gute Verkehrsanbindung ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell!
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Immobilienkonzern mit Fokus auf die Bewirtschaftung und Entwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung aller damit verbundenen ProzessePflege und Aktualisierung von Stammdaten und Abwesenheiten in der SAGE HR-SuiteSicherstellung des Bescheinigungs- und MeldewesensKompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und GehaltsbuchhalterFundierte Praxis in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicheres Wissen im Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtSehr gute MS-Office-Kenntnisse Routine im Umgang mit gängigen ERP-SystemenErfahrung mit der SAGE HR-Suite und/oder SOKA-Verfahren im Baugewerbe von Vorteil Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 39 Stunden Woche30 Tage UrlaubFahrrad-Leasing und ein vergünstigtes DeutschlandticketFirmenfitness (EGYM Wellpass) und Gesundheitstage Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 30 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 850767/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Verantwortung für die operative Führung und strategische Weiterentwicklung des HR TeamsGesetzeskonforme und termingerechte Abwicklung der monatlichen EntgeltabrechnungOptimierung der Personalprozesse und Support im operativen Tagesgeschäft durch fundierte ExpertiseStrategische wie operative Personalarbeit, bspw. in den Bereichen Recruiting & PersonalentwicklungBegleitung und Umsetzung digitaler Prozesse, wie die Auswahl und Implementierung einer neuen HR SoftwareErstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Vertragserstellung und BescheinigungswesenAnlaufstelle für Mitarbeitende, Krankenkassen, Behörden sowie interne Schnittstellen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationRelevante Berufserfahrung in der Lohn- und GehaltsabrechnungProfunde Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtExpertise im Projektmanagement als Treiber:in von HR-Abrechnungs- und Zeitwirtschafts-ThemenStrategische, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseTeamplayer mit Hands-On-Mentalität Arbeitszeiterfassung, mit der Möglichkeit, Überstunden abzubauenEin dynamisches und kollegiales ArbeitsumfeldMöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen WeiterentwicklungFlexible ArbeitszeitenAttraktive Vergütung und vermögenswirksame Leistungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Expertise liegt das Bruttojahresgehalt zwischen 85000 und 100000 EUR.
Mein Arbeitgeber Für einen etablierten und werteorientierten Träger im Bereich Bildung, Betreuung und soziale Dienstleistungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter zur Verstärkung des Verwaltungsteams am Standort Kiel Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV LodasPflege und Verwaltung von PersonalstammdatenBearbeitung von Ein- und Austritten sowie VertragsänderungenKommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und BehördenErstellung von Bescheinigungen, Statistiken und AuswertungenAnsprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in entgeltrelevanten Fragestellungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und GehaltsabrechnungBerufserfahrung in der EntgeltabrechnungGute Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit HR- und Abrechnungssystemen sowie MS OfficeStrukturierte und selbstständige Arbeitsweise Unbefristete FestanstellungFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (2x pro Woche)Gründliche Einarbeitung und kurze EntscheidungswegeIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenWertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 55.000,- Euro in Vollzeit (je nach Qualifikation und Erfahrung) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 892938/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Mandantenkreises Erstellung von Finanzbuchhaltungen sowie optional Lohn- und Gehaltsabrechnungen Anfertigung von Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuerbilanzen Prüfung von Steuerbescheiden und Kommunikation mit Finanzbehörden Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare QualifikationIdealerweise Erste Berufserfahrung im steuerlichen Umfeld von Vorteil Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Programmen (z.?
Ihre Aufgaben: Bearbeitung der täglichen Geschäftsvorfälle (Bereiche: Sachkonten, Debitoren und Kreditoren) Abwicklung des Zahlungsverkehrs Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Ausstellen von Bescheinigungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrung in der praktischen Lohn- und Gehaltsabrechnung Grundkenntnisse in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung wünschenswert Ihr Vorteil: In der Direktvermittlung profitieren Sie bei Hofmann unter anderem von folgenden Vorteilen: Festanstellung bei unserem ausgewählten Kundenunternehmen Individuelle Einarbeitung an Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz Kollegiales und familiäres Team Spannende Arbeitsaufgabe mit Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Bezahlung Individuelle Beratung und Karriereplanung Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Diese Aufgaben erwarten Sie: Erstellung und Überprüfung von Rechnungen und Gutschriften Regelmäßige Abstimmung von Konten und Klärung von Differenzen Erstellung von Jahresabschlüssen Debitoren- und KreditorenmanagementErstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für ca. 60 MitarbeitendeSekretariatsaufgaben Diese Qualifikation bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Buchhaltung Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Freuen Sie sich auf folgende Vorteile: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein namhaftes mittelständisches Industrieunternehmen mit Sitz in Augsburg Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege von Personalstammdaten und abrechnungsrelevanten Informationen Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und Behörden zu allen Payroll-Themen Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Reports Zusammenarbeit mit HR, Finance und externen Dienstleistern Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten sowie bei Prüfungen (z.B.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein namhaftes mittelständisches Industrieunternehmen mit Sitz in Augsburg Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege von Personalstammdaten und abrechnungsrelevanten Informationen Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und Behörden zu allen Payroll-Themen Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Reports Zusammenarbeit mit HR, Finance und externen Dienstleistern Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten sowie bei Prüfungen (z.B.
Mein Arbeitgeber Für unseren Kunden suchen wir aktuell nach einem talentierten und motivierten Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Hays ist einer der führenden Personaldienstleister und bringt Fachkräfte mit renommierten Unternehmen zusammen.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen der Mobility-Branche, das mit innovativen und nachhaltigen Lösungen die Mobilität von morgen gestaltet und seinen Mitarbeitenden ein modernes sowie wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten MitarbeiterkreisPflege und Verwaltung aller abrechnungsrelevanten PersonalstammdatenAnsprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie externe Stellen in abrechnungsrelevanten FragestellungenKorrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und KrankenkassenErstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und MeldungenMitwirkung bei der Optimierung von Payroll-Prozessen sowie Unterstützung bei Prüfungen und Jahresabschlussarbeiten Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationProfunde Berufserfahrung in der eigenständigen Lohn- und GehaltsabrechnungAktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen; SAP-Kenntnisse sind von VorteilStrukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie hohe Diskretion Attraktive Zusatzleistungen und MitarbeitervorteileFlexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeiten zum mobilen ArbeitenIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenWertschätzende Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt Gehaltsinformationen Das Jahreszielgehalt liegt je nach Erfahrung zwischen 60.000 und 72.000 EUR.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein namhaftes mittelständisches Industrieunternehmen mit Sitz in Augsburg Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege von Personalstammdaten und abrechnungsrelevanten Informationen Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und Behörden zu allen Payroll-Themen Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Reports Zusammenarbeit mit HR, Finance und externen Dienstleistern Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten sowie bei Prüfungen (z.B.
Verantwortung für die operative Führung und strategische Weiterentwicklung des HR Teams Gesetzeskonforme und termingerechte Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung Optimierung der Personalprozesse und Support im operativen Tagesgeschäft durch fundierte Expertise Strategische wie operative Personalarbeit, bspw. in den Bereichen Recruiting & Personalentwicklung Begleitung und Umsetzung digitaler Prozesse, wie die Auswahl und Implementierung einer neuen HR Software Erstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Vertragserstellung und Bescheinigungswesen Anlaufstelle für Mitarbeitende, Krankenkassen, Behörden sowie interne Schnittstellen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Profunde Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Expertise im Projektmanagement als Treiber:in von HR-Abrechnungs- und Zeitwirtschafts-Themen Strategische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamplayer mit Hands-On-Mentalität Arbeitszeiterfassung, mit der Möglichkeit, Überstunden abzubauen Ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung und vermögenswirksame Leistungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Expertise liegt das Bruttojahresgehalt zwischen 85000 und 100000 EUR.
Zur Verstärkung suchen wir Sie als Steuerfachangestellte (m/w/d) mit fundierten Lohnkenntnissen in Voll- oder Teilzeit. Ihre Tätigkeiten: Erstellung Lohn- und Gehaltsabrechnungen An- und Abmeldungen von AN bei Sozialversicherungsträgern Berechnung Lohnsteuer, KiSt und Sozialabgaben Erstellung sämtlicher im Zusammenhang mit der Lohnbuchhaltung erforderlichen Meldungen und Bescheinigungen für den Sozialversicherungsträger, Arbeitsamt und andere Behörden Finanzbuchhaltung Mandantenkontakt Ihr Profil: Sie... sind Steuerfachangestellter (m/w/d) mit Lohnkenntnissen oder Lohnfachassistent (m/w/d) (angehend) arbeiten eigenständig und strukturiert sind aufgeschlossen gegenüber Mandantenkontakt sind teamfähig und kommunikativ Das bieten wir: Eventsund Betriebsausflüge Ein familiäres Klima Eine Festanstellung Home Office möglich Ein motiviertes Team Tankgutschein Flexible Arbeitszeiten Eine betriebliche Altersvorsorge Ein Fortbildungszuschuss Sie sind motivierter Steuerfachwirt (m/w/d) und suchen nach einer neuen Herausforderung?
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein namhaftes mittelständisches Industrieunternehmen mit Sitz in Augsburg Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege von Personalstammdaten und abrechnungsrelevanten Informationen Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und Behörden zu allen Payroll-Themen Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Reports Zusammenarbeit mit HR, Finance und externen Dienstleistern Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten sowie bei Prüfungen (z.B.
Stellen-Profil: Qualifikation: Kenntnisse in Hydraulik / Pneumatik, Erfahrung in Maschinen und Anlagenbau Lohn: ab 17,11€ - 20€/Std. je nach Qualifikation Arbeitszeiten: Montag bis Donnerstag 07:00 Uhr - 15:45 Uhr; Freitag von 07:00 Uhr bis 12:00 Uhr / Tagschicht Wichtig: gültiger Führerschein Arbeitsort: Sulzbach-Rosenberg Aufgaben: Elektromontagen, Aufbau und Inbetriebnahme, Durchführen von Reparaturen, Gelegentliche Reisetätigkeiten für Inbetriebnahme bei Kunden Tätigkeiten & Aufgaben: Elektromontagen im Werk Sulzbach-Rosenberg Aufbau, Montage und Inbetriebnahme Verdrahten und Anschließen von Schaltschränken und elektronischen Bauteilen Prüfen nach DGUV Vorschrift Durchführen von Reparaturen und Service an fahrbaren Sauganlagen Gelegentliche Reisetätigkeiten für Inbetriebnahmen bei unseren Kunden Benötigte Qualifikationen: Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung als Elektroniker/in oder vergleichbar mehrjährige Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau Kenntnisse in Hydraulik/ Pneumatik gültiger Führerschein Wir bieten Ihnen: unbefristete Festanstellung attraktive Entlohnung 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld betriebliche Altersvorsorge Sie haben Interesse?
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Immobilienkonzern mit Fokus auf die Bewirtschaftung und Entwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung aller damit verbundenen Prozesse Pflege und Aktualisierung von Stammdaten und Abwesenheiten in der SAGE HR-Suite Sicherstellung des Bescheinigungs- und Meldewesens Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter Fundierte Praxis in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicheres Wissen im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Routine im Umgang mit gängigen ERP-Systemen Erfahrung mit der SAGE HR-Suite und/oder SOKA-Verfahren im Baugewerbe von Vorteil Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 39 Stunden Woche 30 Tage Urlaub Fahrrad-Leasing und ein vergünstigtes Deutschlandticket Firmenfitness (EGYM Wellpass) und Gesundheitstage Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 30 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 850767/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Deine Aufgaben Du bearbeitest eigenständig Geschäftsvorgänge wie Rechnungen, Zahlungen, Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Journalbuchungen.Du überwachst Bestände und Work-in-Process-Transaktionen und sorgst für eine korrekte Kostenrechnung.Du unterstützt bei Inkasso, Kreditprüfungen, Monatsabschlüssen und der Analyse von Finanzdaten.Du prüfst Wareneingänge und pflegst alle relevanten Daten im ERP-System.Du koordinierst Versand- und Exportprozesse und stimmst Dich mit Zollbehörden, Spediteuren und der IHK ab.
Profitieren Sie von einem wachstumsstarken Unternehmen mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten Payroll Specialist (m/w/d) – 58.000 € - 65.000 € p.a. möglich & Home Office Möglichkeit Ihre Vorteile: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Umfangreiche Einarbeitung Flexible Arbeitszeitmodelle Individuelle Weiterbildungsangebote Betriebliche Altersvorsorge Home Office Möglichkeit (bis zu 3 Tage möglich) Mitgliedschaft im Fitnessstudio Ihre Aufgaben: Monatliche Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter Melde- und Bescheinigungswesen für Behörden und Sozialversicherungsträgern Ansprechpartner für die Mitarbeiter bei allen Fragestellungen in Bezug auf die Gehaltsabrechnung Pflege der personenbezogenen Stammdaten und der Personalstatistiken im Entgeltabrechnungssystem Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Payroll Specialist (m/w/d) in Düsseldorf und Umgebung!
Die Zusammenarbeit ist geprägt von Zuverlässigkeit, professionellen Prozessen und dem Anspruch, Mandanten durch genaue Finanz- und Lohnarbeit bestmöglich zu unterstützen. Lohn- und Finanzbuchhalter (m/w/d) Ihre Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten und anteilige mobile Arbeit 30 Tage Urlaub Umfangreiche Einarbeitung Deutschlandticket Kostenlose Parkplätze Ihre Aufgaben: Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mandantenkreis Abwicklung und Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung Vorbereitung bzw.
Startzeitpunkt : nach Vereinbarung Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international tätiges Unternehmen im Gesundheitsumfeld, das hochwertige Medizintechnik bereitstellt und mit professionellem Service den Betrieb in anspruchsvollen Bereichen unterstützt. Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) – Entgeltabrechnung & HR-Administration Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung Jobticket Home Office Möglichkeit Gleitzeit 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Gute Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Pflege und Prüfung abrechnungsrelevanter Personalstammdaten und Bewegungen Bearbeitung von melderelevanten Themen und Unterstützung bei Bescheinigungswesen Ansprechpartnerfunktion für Rückfragen im Zusammenhang mit Entgeltabrechnung und Personalprozessen Erstellung bzw.
Lohnbuchhalter (m/w/d) – in einem Unternehmen des Maschinenbaus Ihre Vorteile: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Angenehme Arbeitsatmosphäre Gute Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit auf Home Office Ihre Aufgaben: Sie sind für die monatliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis verantwortlich Dabei übernehmen Sie das komplette Bescheinigungswesen und sind Ansprechpartner für Krankenkassen, Ämtern und Behörden Sie pflege Personalstamm- und Bewegungsdaten und übernehmen die Pflege und Führung von Personalakten Zusätzlich sind Sie für die Erstellung und Pflege von Statistiken verantwortlich Sie sind Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte hinsichtlich abrechnungsrelevanten Fragestellungen Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation Sie haben bereits Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchaltung Eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise setzen wir voraus Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Lohnbuchhalter (m/w/d) in Düsseldorf und Umgebung!
Ihre Aufgaben als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in der Lackproduktion: Bedienung von Maschinen zur Lackherstellung und Ansetzen von Lacken nach Fertigungsvorgaben Bereitstellung und Kontrolle von Rohstoffen gemäß Fertigungsaufträgen und Qualitätssicherung Probenentnahme während der Lackproduktion und Einholung der Freigabe durch Produktionskontrolle Reinigung von Fässern, Behältern und Anlagen im Lackmischzentrum nach Vorgaben Eigenverantwortliche Dokumentation und Einhaltung von Arbeitssicherheitsrichtlinien Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk oder technischen Beruf Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit bei Schichtarbeit Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen; SAP-Kenntnisse von Vorteil Staplerschein wünschenswert; Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb Wir bieten Ihnen: Festanstellung auf 35h-Basis in Vollzeit mit Schichtarbeit Lohn 20,62 € brutto pro Stunde Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie SchichtzulagenZusätzliche Vergütungen für Wochenendarbeit Hinweis zum Arbeitsort: Die Position befindet sich in 92337 Sulzbach-Rosenberg.
Diese Aufgaben erwarten Sie: Erstellung und Überprüfung von Rechnungen und Gutschriften Regelmäßige Abstimmung von Konten und Klärung von Differenzen Erstellung von Jahresabschlüssen Debitoren- und KreditorenmanagementErstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für ca. 60 MitarbeitendeSekretariatsaufgaben Diese Qualifikation bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Buchhaltung Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Freuen Sie sich auf folgende Vorteile: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.
Lagermitarbeiter m/w/d Über uns: Unsere Firma, die Pracht & Pracht Personal Consulting GmbH, ein familiengeführter Personaldienstleister mit Sitz in Augsburg und Ludwigsburg, ist auf der Suche nach Lagermitarbeiter m/w/d Lohn: 18,00 - 20,00€ VB je nach Ausbildung u. Erfahrung Die Stelle ist zunächst im Rahmen der Zeitarbeit zu besetzen, bietet jedoch die Perspektive auf eine langfristige Übernahme im Einsatzbetrieb.
CNC-Dreher m/w/d Über uns: Unsere Firma, die Pracht & Pracht Personal Consulting GmbH, ein familiengeführter Personaldienstleister mit Sitz in Augsburg und Ludwigsburg, ist auf der Suche nach CNC-Dreher m/w/d Löhne sind immer VB! Die Stelle ist zunächst im Rahmen der Zeitarbeit zu besetzen, bietet jedoch die Perspektive auf eine langfristige Übernahme im Einsatzbetrieb.
Produktionshelfer m/w/d Über uns: Unsere Firma, die Pracht & Pracht Personal Consulting GmbH, ein familiengeführter Personaldienstleister mit Sitz in Augsburg und Ludwigsburg, ist auf der Suche nach Produktionshelfer m/w/d Lohn: 15,00 - 16,00€ Die Stelle ist zunächst im Rahmen der Zeitarbeit zu besetzen, bietet jedoch die Perspektive auf eine langfristige Übernahme im Einsatzbetrieb.
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden, ein erfolgreiches Unternehmen mit einem tollen Team und angenehmer Arbeitsatmosphäre, suchen wir einen Sachbearbeiter für Lohn- und Gehaltsabrechnungen (m/w/d). Wenn Sie eine spannende Aufgabe in einem wertschätzenden Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Du kennst Dich in der Lohn- und Gehaltsabrechnung aus und suchst eine neue Herausforderung? Für eine etablierte Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft im Raum Siegburg suchen wir Dich im Rahmen der Direktvermittlung.
Gemeinsam mit dem Team verantwortest du die termingerechte und korrekte Abwicklung der Lohnläufe für bis zu 1'000 MitarbeitendeDu unterstützt das Team bei der Ticketbearbeitung, im Payrolling sowie bei der Prüfung von Lohn- und GehaltsabrechnungsdatenDu pflegst und kontrollierst lohnrelevante Stammdaten und Bewegungsdaten in SAPDu stellst sicher, dass Löhne für interne und externe Mitarbeitende korrekt und fristgerecht ausbezahlt werdenEinhaltung gesetzlicher Vorgaben inkl.
Wenn Sie auf der Suche nach einer Aufgabe im Entgeltbereich sind, und Ihr fachliches Know-how in ein Team aus Spezialisten einbringen möchten, dann sind Sie genau der/die Kandidat*in, den/die wir für unseren Kunden, in einem sehr spannenden und interessanten Umfeld, suchen. Übernahme aller Lohn- und Gehaltsabrechnungsaktivitäten zur Durchführung einer ordnungsgemäßen und korrekten Lohn- und GehaltsabrechnungKompetenter Ansprechpartner (m/w/d) zu allen personalrelevanten Themen und FragestellungenPflege von Personalstamm- und BewegungsdatenZusammenarbeit und Korrespondenz mit den SozialversicherungsträgernBearbeitung des Melde- und BescheinigungswesensUnterstützung der Personalleitung bei HR-Sonderprojekten Abgeschlossenes Studium oder einer kaufmännische AusbildungProfunde Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung eines mittelständischen UnternehmensSehr gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungsrecht Strukturierte und selbständige ArbeitsweiseBelastbarkeit, Loyalität und Freude an der Optimierung von ProzessenTeamfähigkeit und ein sehr gutes ZahlenverständnisSicherer Umgang mit den MS-Office-AnwendungenOffenheit für Weiterentwicklung der eigenen Arbeitsumgebung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes ArbeitsklimaAttraktive SozialleistungenUmfangreiches Benefit-Paket Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und Qualifikation 50.000 € - 70.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Lawrence Clesly Referenznummer 879815/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)761-38377212 E-Mail: lawrence.clesly@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Du arbeitest an Lösungen im Bereich Sicherheits- und Gebäudetechnik – und trägst aktiv zur Sicherheit von Menschen und Infrastruktur beiStabiles, wachsendes Unternehmen mit klarer Zukunftsperspektive und sicheren ArbeitsplätzenRegionale Einsätze In dieser vielseitigen Rolle bist du ein zentraler Bestandteil des technischen Teams und sorgst dafür, dass die sicherheitsrelevanten Systeme zuverlässig funktionierenInbetriebnahme der Anlagen in den Bereichen Sicherheitsbeleuchtung, RWA (Rauch- und Wärmeabzug) sowie Beschallungssysteme in der DeutschschweizDurchführung von Wartungsarbeiten sowie Analyse und Behebung von Störungen an bestehenden InstallationenEnge Zusammenarbeit mit dem Projektteam und dem Kundendienst, um einen reibungslosen Ablauf und höchste Kundenzufriedenheit sicherzustellenUnterstützung bei fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur EFZ oder eine vergleichbare/höhere QualifikationBerufserfahrung im Sicherheitsbereich oder in der elektrischen GebäudeinstallationFundierte Kenntnisse im Bereich ElektrotechnikSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit sowie ein hohes Mass an EigeninitiativeDu kannst eigenverantwortlich arbeiten und deine Expertise aktiv einbringen Verantwortung in einem spannenden und zukunftsorientierten FachgebietModerne Arbeitsmittel und abwechslungsreiche Projekte in der RegionSpannende und abwechslungsreiche ProjekteAttraktive Anstellungsbedingungen: Marktgerechter Lohn, moderne Arbeitsmittel und faire RahmenbedingungenKollegiales, eingespieltes und unterstützendes Team mit kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und ein starker Teamzusammenhalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Michela Nadja Hüsler Referenznummer 883468/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: michela.huesler@hays.ch Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten MitarbeiterkreisSicherstellung der Datenqualität durch Pflege, Prüfung und Abstimmung abrechnungsrelevanter PersonaldatenBeratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu steuer-, sozialversicherungs- und abrechnungsbezogenen FragestellungenKorrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen sowie Bearbeitung des Bescheinigungs- und MeldewesensZusammenarbeit mit dem Finanzbereich bei Kontenabstimmungen sowie der Vorbereitung von Monats- und JahresabschlüssenMitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung von Payroll-Prozessen und HR-Systemen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung in der Lohn- und GehaltsabrechnungFundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, idealerweise ergänzt um TarifkenntnisseStukturierte, gewissenhafte und serviceorientierte Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität Sicherer Umgang mit digitalen HR- und Payroll-SystemenSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse im beruflichen Umfeld Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hoher EigenständigkeitModernes und digitales Arbeitsumfeld mit etablierten HR-SystemenFachlich anspruchsvolle Aufgaben mit abwechslungsreichen FragestellungenEnge Zusammenarbeit mit HR, Finance und weiteren UnternehmensbereichenIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen ArbeitenKollegiales Team mit offener und wertschätzender UnternehmenskulturZusätzliche Mitarbeiterangebote und Benefits Gehaltsinformationen 60.000 € - 75.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Viola Müller Referenznummer 889513/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: viola.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Es entwickelt und fertigt hochwertige Komponenten und Systeme für die Automobilindustrie, darunter Leitungssysteme, Fahrwerks- und Karosseriemodule sowie Lösungen in der Wärme- und Oberflächenbehandlung Unterstützung der Personalleitung im operativen PersonalmanagementBetreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen FragenZusammenarbeit mit dem BetriebsratErstellung von Verträgen, Arbeitszeugnissen, Betriebsvereinbarungen und RichtlinienOrganisation und Durchführung von PersonalentwicklungsmaßnahmenPflege von Zeitdaten im System (Sage), Zuarbeit zur Lohn- und GehaltsabrechnungOrganisation arbeitsmedizinischer UntersuchungenErstellung und Überwachung von Schulungs- und EinarbeitungsplänenPersonalcontrolling (Berichtswesen, Kennzahlen, Kostenauswertungen)Vertretung des Unternehmens auf JobmessenUnterstützung des Gesundheitsmanagements und Digitalisierungsprojekten Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-/Sozialwissenschaften) oder vergleichbare Ausbildung (Personalfachkaufmann, Industriekaufmann etc.)Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und BetriebsverfassungsgesetzFundierte Erfahrung im Personalmanagement, idealerweise in der IndustrieGute Kenntnisse in MS Office und Personalmanagementsystemen (Sage)AdA-Schein von VorteilKommunikations- und Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-/Sozialwissenschaften) oder vergleichbare Ausbildung (Personalfachkaufmann, Industriekaufmann etc.)Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und BetriebsverfassungsgesetzFundierte Erfahrung im Personalmanagement, idealerweise in der IndustrieGute Kenntnisse in MS Office und Personalmanagementsystemen (Sage)AdA-Schein von VorteilKommunikations- und Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation bis zu 55.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Christopher Broll Referenznummer 891172/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456407 E-Mail: christopher.broll@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Weihnachtsgeld) Sicherheit : Vermittlung in einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance : Geregelte Arbeitszeiten Onboarding : Umfangreiche und gründliche Einarbeitung Abwechslung : Vielseitige und spannende Aufgaben Arbeitsumgebung: Flache Hierarchien, modernes Arbeitsumfeld und ein aufgeschlossenes Team Was wir von BS immer bieten können : Persönlicher Ansprechpartner, großes Unternehmensnetzwerk, kostenlose Arbeitskleidung sowie eine zeitnahe Rückmeldung zum Bewerbungsstatus Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung Mitarbeit bei Debitoren-, Kreditorenbuchhaltung sowie Zahlungsverkehr Pflege und Verwaltung von Personalunterlagen Unterstützung bei Ein- und Austritten von Mitarbeitern Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalwesen Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Statistiken Ihr Profil: Ausbildung: abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich Berufserfahrung : Berufserfahrung in der (Finanz-)Buchhaltung sowie im Personalwesen wünschenswert Soft Skills : Teamfähigkeit, Belastbarkeit, gute Kommunikation Arbeitsweise: Sorgfältig und strukturiert Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote im kaufmännischen Bereich!
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen der Mobility-Branche, das mit innovativen und nachhaltigen Lösungen die Mobilität von morgen gestaltet und seinen Mitarbeitenden ein modernes sowie wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege und Verwaltung aller abrechnungsrelevanten Personalstammdaten Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie externe Stellen in abrechnungsrelevanten Fragestellungen Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Meldungen Mitwirkung bei der Optimierung von Payroll-Prozessen sowie Unterstützung bei Prüfungen und Jahresabschlussarbeiten Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Profunde Berufserfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie hohe Diskretion Attraktive Zusatzleistungen und Mitarbeitervorteile Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Wertschätzende Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt Gehaltsinformationen Das Jahreszielgehalt liegt je nach Erfahrung zwischen 60.000 und 72.000 EUR.
Stellenbeschreibung ⚙️ Verfahrensmechaniker Kunststoff-/Kautschuktechnik (m/w/d) Pforzheim | Lohn nach Absprache Du kennst dich mit Spritzgussmaschinen aus, arbeitest präzise und suchst eine langfristige Herausforderung in einem modernen Produktionsumfeld?
Stellenbeschreibung ⚙️ Einrichter Stanzerei (m/w/d) Pforzheim | Lohn nach Absprache Du kennst dich mit Stanzmaschinen aus, arbeitest präzise und suchst eine langfristige Herausforderung in einem modernen Produktionsumfeld?
Mein Arbeitgeber Für unseren Kunden suchen wir aktuell nach einem talentierten und motivierten Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Hays ist einer der führenden Personaldienstleister und bringt Fachkräfte mit renommierten Unternehmen zusammen.
Gemeinsam mit dem Team verantwortest du die termingerechte und korrekte Abwicklung der Lohnläufe für bis zu 1'000 Mitarbeitende Du unterstützt das Team bei der Ticketbearbeitung, im Payrolling sowie bei der Prüfung von Lohn- und Gehaltsabrechnungsdaten Du pflegst und kontrollierst lohnrelevante Stammdaten und Bewegungsdaten in SAP Du stellst sicher, dass Löhne für interne und externe Mitarbeitende korrekt und fristgerecht ausbezahlt werden Einhaltung gesetzlicher Vorgaben inkl.
Mein Arbeitgeber Du arbeitest an Lösungen im Bereich Sicherheits- und Gebäudetechnik – und trägst aktiv zur Sicherheit von Menschen und Infrastruktur bei Stabiles, wachsendes Unternehmen mit klarer Zukunftsperspektive und sicheren Arbeitsplätzen Regionale Einsätze In dieser vielseitigen Rolle bist du ein zentraler Bestandteil des technischen Teams und sorgst dafür, dass die sicherheitsrelevanten Systeme zuverlässig funktionieren Inbetriebnahme der Anlagen in den Bereichen Sicherheitsbeleuchtung, RWA (Rauch- und Wärmeabzug) sowie Beschallungssysteme in der Deutschschweiz Durchführung von Wartungsarbeiten sowie Analyse und Behebung von Störungen an bestehenden Installationen Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam und dem Kundendienst, um einen reibungslosen Ablauf und höchste Kundenzufriedenheit sicherzustellen Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur EFZ oder eine vergleichbare/höhere Qualifikation Berufserfahrung im Sicherheitsbereich oder in der elektrischen Gebäudeinstallation Fundierte Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie ein hohes Mass an Eigeninitiative Du kannst eigenverantwortlich arbeiten und deine Expertise aktiv einbringen Verantwortung in einem spannenden und zukunftsorientierten Fachgebiet Moderne Arbeitsmittel und abwechslungsreiche Projekte in der Region Spannende und abwechslungsreiche Projekte Attraktive Anstellungsbedingungen: Marktgerechter Lohn, moderne Arbeitsmittel und faire Rahmenbedingungen Kollegiales, eingespieltes und unterstützendes Team mit kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und ein starker Teamzusammenhalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Michela Nadja Hüsler Referenznummer 883468/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: michela.huesler@hays.ch Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden